【東新宿】◆商業店舗の建築・設備設計／イオングループ／賞与年2回

今回募集するポジションでは、商業店舗建築・設備設計をお願いします。

●具体的な業務

・施工前の現地調査　(物件内容は主に、コンビニ、カフェ、ドラッグストア、スーパーマーケット、ファーストフード等)

・クライアントとの物件打ち合わせや定例会への参加

・図面作成など…一連の業務をご担当いただきます。

●あなたに期待する役割

クライアントとの打合せ・図面作成といった設計業務を、発注者とダイレクトにやり取りしながら行います。

クライアントからの要望は、打ち合わせ後に社内へ共有し、施工管理や設計メンバーと一緒に相談しながら完成させることができます。

【募集背景】

会社方針として、部門を補強して受注体制を整えたいため増員します。

【配属】

建設施工２部

当社の建設施工本部は約70名が在籍ています。

大きく分けて、電気施工管理部門・内装施工管理部門・設備施工管理部門・事務部門とわかれています。

本社以外にも、大阪と福岡にも拠点があります。

近くに、施工管理スタッフがいますので、相談しながら進めて頂く事ができます。

【転勤】

無し

・設計職としての勤務経験

・CADの使用経験

【お持ちの方は優遇します】

・建築士の資格（一級・二級）

・施工管理技士（一級・二級）

└資格手当有

高校卒／専門学校卒／大学卒／大学院卒

【残業代・各種手当について】

・固定残業代はございません。残業代は法令に基づき全額支給いたします。

・深夜手当、通勤手当、休日出勤手当等も全額支給いたします。

・資格手当があり、保有資格に応じて資格手当を支給致します。

【給与金額について】

・給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上、決定いたします。

・試用期間の2ヶ月間も待遇に変更はございません。

【想定年収について】

・上記の想定年収は、賞与2回／年（計2ヶ月）分と想定の残業代30時間／月を含んだ金額です。

実際の年収は、残業時間等によって変動いたします。

【賃金・賞与について】

・昇給 年1回（5月）

・賞与 年2回（6月・12月）

・業績賞与（その年度の業績により支給）

09:00〜18:00

時間外労働: 有り（月平均 20時間）

■1ヶ月単位の変形労働時間制

・基本の就業時間：9～18時（休憩1時間）

・月間の公休日数：平均10日　※会社カレンダーによる

・月平均残業時間／施工管理職平均20h程度

※変形労働時間制のため毎月の勤務スケジュールを現場に合わせて自分で調整・決定できます。

年１日のアニバーサリー休暇の取得推奨中♪

週休2日制

■年間休日：120日

■有給休暇：入社半年後10日付与、以降法定通り

■産前産後休暇・育児休暇（いずれも取得実績あり、施工管理者の男性社員の育児休暇取得実績もあり）

■その他

各種慶弔休暇・生理休暇・介護休暇・転勤休暇・公民休暇・裁判員休暇・アニバーサリー休暇…等あり

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

■時間外手当（全額支給）

■深夜手当（全額支給）

■通勤費（全額支給）

■資格手当

■自己啓発支援制度

■慶弔見舞金制度

■定期健康診断

■退職一時金制度

■従業員持株制度

■確定拠出年金制度（企業型・個人型同時加入可）

■借上社宅制度（会社規定による）

■時短勤務制度（実績多数）

■社員表彰制度

■業務用PC・携帯支給

■イオングッドライフクラブ（共済会による各種福利厚生、給付制度）

【面接】

書類選考→一次面接（部門・人事）→二次面接（最終）

※一次面接はWEBにて実施（Zoom）

※DPI適性検査実施有り

試用期間: 2ヶ月（雇用期間中も待遇に変更なし）

採用人数: 2〜3名