【西日本】オンサイト施工管理

【担当業務】

SDGs推進、脱炭素ソリューションを提供する当社にて、主に耕作放棄地など土地をお持ちの地主様向けに営業を行い、太陽光発電所の設置用地を仕入れるお仕事をお任せします。

地主様に対し、土地の有効活用方法として、太陽光発電所の設置に関するご提案をしていただきます。

【主な業務内容】

法人向け屋根上太陽光発電設備の施工管理業務をお任せします。

現地調査から工事の進行管理まで幅広く携わり、

社会的ニーズが高まっている、再生可能エネルギーの普及を支える仕事です。

　・現地調査（工事予定地の下見、測量、設置条件の確認など）

　　※基本的に2名1組で実施

　・お客様や協力会社との打合せ、工事内容の確認

　・工程表や各種資料の作成

　・協力会社との調整、工事スケジュール管理

　・工事立会いおよび現場の安全・品質・工程確認

　・現場作業の確認、フォロー

　・進捗管理や各種データ入力などの事務業務

　・営業担当やアシスタントとの社内連携

　・工事完了までのプロジェクト管理全般

　※担当案件に応じて出張（西日本エリア）が発生します。

　　出張期間はエリアにより異なります。

　※未経験の方も上司や先輩社員によるOJTを通じて業務を習得いただけます。

　　実際に異業種から転職し活躍している社員も在籍しており、

　　安心してチャレンジできる環境です。

【働き方】

　・担当案件に応じて出張が発生することがあります。

　　※出張時は、平日は現場近くのホテルに宿泊し、金曜日に帰宅する勤務が中心です。

　　※出張期間はエリアや案件により異なりますが、数日～2か月程度が中心です。

　・休日出勤は月0～2回程度ありますが、代休または振替休日を取得いただきます。

　・お客様都合により夜間対応が発生する場合がありますが、頻度は多くありません。

【募集背景】

【募集枠：2名〜】

【私たちがこの事業に取り組む目的】

私たちが取り組んでいる事業は「未来を創る仕事」です。

私たちの子供たち、孫たちの世代がこのまま地球に暮らし続けていくには、太陽光発電などの再生可能エネルギーの普及により、二酸化炭素の排出量を減らしていくことが不可欠となります。

【配属】

オンサイト施工部　オンサイト施工一課

【転勤】

有り

・普通自動車運転免許（AT限定可）※ペーパードライバー不可

・車両系建設機械技能講習受講者

・電気に関する実務経験や資格をお持ちの方

・現場作業､電気工事､施工管理などの経験のある方

・第二種電気工事士資格をお持ちの方

大学卒／大学院卒

◆年収　4,003,920円～

◆月収　278,050 円～

　基本給：190,000円~

　調整手当：50,475円〜

　固定残業手当（20時間分）：37,575円〜

　※残業の有無に関わらず20時間分の固定残業手当を支給（超過分は別途支給）

◆賞与あり（年2回）※昨年実績：2.4か月

◆昇給あり（年1回）

・交通費全額支給

・各種手当あり

　∟時間外

　∟資格（下記参照）

　∟扶養

　（配偶者10,000円/子1人につき5,000円）

　※入社4か月から支給、扶養家族に限る

◆資格手当詳細

〇第一種電気工事士　30,000円

〇第二種電気工事士　10,000円

〇第二、三種電気主任技術者　50,000円

〇一級（電気／土木）工事施工管理技士　50,000円

〇一級（電気／土木）工事施工管理技士補　20,000円

〇二級（電気／土木）工事施工管理技士　10,000円

〇専任の宅地建物取引士登録者　20,000円

〇一級建築士　50,000円

〇二級建築士　20,000円

〇主任電気工事士登録者　10,000円

〇専任技術者登録　10,000円

〇労働基準監督署登録衛生管理者　5,000円

〇保険代理店・募集人資格登録者　3,000円

※該当資格を複数有している場合には、最も高い額を支給する

08:00〜17:00

時間外労働: 有り

週休2日制

・年間休日125日

・土曜・日曜・祝日

※祝日は一部出勤日（有給休暇取得奨励日）になる年度あり

・夏季休暇・年末年始休暇

・有給休暇：(入社6か月後に10日付与)

・慶弔休暇：(本人の結婚：5日、妻の出産：1日、忌引き等)

・生理休暇、産前・産後休業、育児休業

・育児のための勤務時間変更

・育児短時間勤務

・子の看護休暇

・介護休業　等

・社会保険完備（健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険）

・企業型確定拠出年金制度

・健康診断

・インフルエンザ予防接種費用

・社内FA制度

・制服貸与(職種による)

・定年再雇用制度（満60歳）

書類選考

　▼

面接1～2回 ※web適性検査あり

　▼

内　定

※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

試用期間: 3ヶ月（給与変動なし）

採用人数: 4〜5名