【経験者採用】ウェディングプランナー

＜仕事の流れ＞

新規のお客様対応

電話やHPで予約をいただいたお客様を対応します。具体的には、来訪されたお客様への施設のご案内や、プランの紹介、見積もりの作成を行ないます。また、お客様のご要望をヒアリングした上で、提案も行ないます。

プランニング

成約後は日取りの調整をはじめ、料理やドレス、お花、写真・映像の手配などを進めます。

※詳細の打ち合わせは5回ほど実施。その他、日常的にメールでのやり取りも行ないます。

当日の運営

結婚式・披露宴の当日は、式の開催をとりまとめたり、新婦様の介添人を務めたりします。土日・祝日の開催がほとんどです。

【募集背景】

欠員

【転勤】

無し

◆ブライダル業界に興味のある方

◆接客販売経験者（ブライダル未経験も相談OK）

＜こんな方お待ちしています！＞

営業経験

ブライダル業界経験

ブライダル専門学校卒（第二新卒歓迎♪）

ブランクがある方

年俸 350万円～450万円

年棒制＋インセンティブ

※これまでのご経験を考慮の上、当社規定により優遇します。

※上記金額は超過勤務手当　月42時間分を含みます。残業がなくても支給。超過分は別途支給します。

※入社に伴う引っ越しが発生する場合、引越し費用負担

＜給与補足＞

※経験・スキルを考慮の上決定いたします

※年俸制：12分割して毎月支給

※一般職×役職なしの参考になります

管理職者、管理監督者、役職ありの場合は手当が変更となるため内訳が異なります

（採用条件通知の際に内訳ご説明いたします）

・年収例

360万円（経験1年／成果給含む）

430万円（チーフ職 経験4年／成果給含む）

550万円（マネージャー職 経験7年／成果給含む）

・月額支給額例（インセンティブ含む）

Aさん；396,000円

Bさん；382,000円

Cさん；391,000円

年間インセンティブ実績：205,000～720,000円／年*

給与改定 年1回

通勤交通費支給（一部規定有）

職務手当（他、インセンティブあり）

住宅手当（当社規定有り）

09:00〜18:00

時間外労働: 有り

固定残業代制: 基本給：221,798円〜285,169円

固定残業代：69,869円〜89,831円

固定残業時間：42.00時間

超過分別途支給：あり

シフト制

■休日：年間休日115日相当＋有給の計画所得5日間

夏季、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給

■結婚式場は、毎週火曜日が休館日のため休みになることが多いです。

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

・制服貸与

・各種給付（慶弔・傷病・災害見舞金）

・退職金制度（対象：勤続3年1ヶ月以上）

・社員割引（自社製品／サービスを割引価格で購入・利用可能）

・ベネフィット・ステーション会員（全国各地の福利厚生施設を利用可能）

・持株会制度

・キャリアチェンジ制度

・住宅補助（引越しを伴う場合、毎月17～26千円／6年間）※金額は家賃により異なる

現場マネージャー（一次）⇒適性検査（Web）⇒支配人面接（最終）⇒内定

※遠方の場合、オンライン対応も相談可能

試用期間: 3ヶ月（※入社3ヶ月＋給与締め日までは、試用期間（待遇に変更なし））

採用人数: 2〜3名