【IoT・5Gなどの通信建設／施工管理】ICTの徹底活用で通信建設が加速！＜上場グループ企業／土日祝休み／年間休日125日＞

通信建設工事における施工管理業務をお任せします。

◆業務

・協力会社の工程管理

・設計／仕様の策定

・品質管理

・安全管理

◆プロジェクト例

◇5G、LPWA基地局の構築

◇ZETAアライアンスにおける

　各種実証実験および構築

◇IoTソリューションの構築／進捗管理

◆ミッション

私たちのお客様は大手通信キャリアや

メーカーなどがメインクライアントとなります。

元請けですので、お客様のパートナーとして

会話をする機会は多い環境。

手順書通りに進めるのではなく

クライアントとゼロから創りあげる必要があります。

創造性の発揮は大変な面もありますが、

だからこそ面白い。この仕事の醍醐味だと思います。

◆キャリア

意欲ある社員はチャンスを、

実力ある社員は正当な評価が得られる環境。

社歴関係なく、プロジェクトの責任者や管理職に抜擢されるため、

社員はモチベーション高く切磋琢磨しています！

◆入社後は

研修期間として、まずは進行中のプロジェクトにメンバーとして参画し、

OJTを通してプロジェクト全体の流れや実務、部門の役割について学びましょう。

業界のコト、当社の事業のコトなどを理解し、

活躍できるようになるのを会社全体でサポートしていきます！

【募集背景】

当社【株式会社バディネット】の母体は

直近10年で営業利益46倍の急成長を遂げる

上場グループ「AKIBAホールディングス」。

そんな中、当社が手掛けるのは

大手通信キャリア向け通信建設の

コンサルティングをはじめとする

IoTや通信に関連した多様な事業です。

そんな当社が掲げるのが【通建テック】。

ICTの徹底活用によって、IoTの課題である

コスト削減を実現していくという考え方です。

スマートグラスによる現場映像の共有で

本社と現場をつなぐことによる生産性の向上、

グループ企業のリソースを活用した多言語対応のツール開発、

作業管理システムや勤怠管理システムの活用などにより

圧倒的なコストパフォーマンスによって

業界内でも優位なポジショニングを得ています。

今回はそんな通信建設の要となる

施工管理スタッフの増員募集。

最先端技術を活用した【通建テック】で、

IoTで全てのものが繋がっていく

新しい未来を創りだしていきましょう！

【配属】

エンジニアリング事業部

◆組織

　エンジニアリング事業部では、若手管理職も活躍中！

　社歴・年齢に関わらず正当な評価を得られます。

◆社風

　当社は上場企業グループに所属する一方で

　ベンチャー企業でもあります。ですから、

　社風は風通し良くフラットな関係性。

　誰かが困っている場合は、上司はもちろん、

　社長含め仲間みんなでサポートする！

　そんな社風が自慢です。

　またベンチャー企業らしく裁量大きく活躍できる環境。

　社歴・年齢関係なく、キャリアアップも目指しやすいです！

◆働く環境

　上場グループの安定した財務基盤のもと、

　オフィスや設備などの職場環境もキレイで整っています♪

【転勤】

無し

・高卒以上

◆必須

　以下いずれかの有資格者

・施工管理技士(電気通信工事/電気工事)

・電気工事士

・陸上特殊無線技士

・電気主任技術者

高校卒／専門学校卒／大学卒／大学院卒

＜給与補足＞

◆年収350万円～750万円

・月給制

　月給24万円～55万円

　基本給21万5000円～49万4000円

　固定残業代2万5000円～5万6000円・15時間分を含む

　※固定残業代は残業が出ない場合も支給し、超過分は別途支給

◆賞与：2回

◆昇給：1回

＜勤務時間補足＞

・残業時間15～45時間程

※固定残業15時間を超える残業代は別途支給致します

10:00〜19:00

時間外労働: 有り（月平均 14時間）

土日休み(完全週休2日制)

＜年間休日125日＞

・完全週休二日制（土・日）

・年末年始休暇

・夏季休暇

・慶弔休暇

・産前･産後休暇(実績あり)

・育児休暇(実績あり)

・介護休暇

・有給休暇

　└入社半年経過時点10日

・社会保険完備

　└健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

・通勤交通費

　└会社規定に基づき支給会：上限400,000円

・資格取得支援制度

・健康診断

・ストレスチェック

・グループ会社の宿泊施設優待あり

・時短勤務制度（取得実績あり)

・オフィスカジュアル可

◆書類選考→面接2回→内定

※筆記試験なし

試用期間: 3ヶ月

採用人数: 1名